Lambda Bund ist ein bundesweiter Verein für queere Jugendliche und queere Jugendarbeit. Hier setzen sich junge Queers für eine Verbesserung ihrer Lebenssituation ein: für mehr Freiräume, mehr Möglichkeiten, mehr gesellschaftliche Teilhabe, mehr Vernetzung und Austausch. Dies findet in verschiedenen Projekten überwiegend ehrenamtlich statt.
Um das zu erreichen, handeln wir auf verschiedenen Ebenen: Wir bieten einen bundesweite Peersupport (Empowermentgruppen und Einzelsupport) für junge LSBTIQ an. Durch Jugendbegegnungen und Workshops erleichtern wir jungen Queers das Kennenlernen und den Austausch untereinander. Verschiedene DIY-Projekte stärken das Selbstbewusstsein und erleichtern es, die eigene Stimme zu erheben. Und außerdem setzen wir uns auf Bundes- und Länderebene auch politisch für unsere Interessen ein.
Die ehrenamtlichen Aktiven werden bei diesen Aufgaben von einem aktuell achtköpfigen hauptamtlichen Team unterstützt.
Aktuell liegt die Geschäftsführung bei einer Person. Für die Zukunft wünschen wir uns diese Aufgabe auf zwei Personen zu verteilen, die als Co-Geschäftsführer*innen die Geschäftsstelle gemeinsam leiten.
Aufgaben (gemeinsam mit der Co-Geschäftsführerin):
- Verantwortung für die betriebswirtschaftliche/organisatorische Steuerung des Verbandes (z.B. Steuererklärungen, Vergabeverfahren, Betriebsprüfungen, Abgaben zur Künstler*innensozialkasse, Lobbyregister, etc.)
- Akquise, Antragstellung, Verwaltung und Abrechnung öffentlicher Fördermittel
- Haushaltsplanung und Controlling
- Personalführung des hauptamtlichen Teams sowie der Anleitung von Honorarkräften
- Koordination von Datenschutz, IT-Infrastruktur und Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung des Bundesvorstandes
- Strategische Entwicklung von neuen Projekten und Angebotsformaten
- Begleitung eines laufenden Organisationsentwicklungsprozesses
- Unterstützung der Landesverbände
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, VWL, Sozialmanagement oder ein vergleichbares Studienfach)
- Mindestens 3 Jahre berufliche Erfahrung im Projektmanagement und/oder NGO-Bereich
- Erfahrung in Haushaltsplanung, Controlling sowie im Management gemeinnütziger Organisationen
- Vertrautheit mit den Lebenswelten von LSBTIQA* Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Kenntnisse der Jugendverbandsarbeit
- Erfahrungen in der Teamleitung
- Kenntnisse im Vereinsrecht, Steuerrecht, Datenschutzrecht, Arbeits- und Vertragsrecht, Fundraising
- Sichere Anwendung gängiger Office-Anwendungen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
- Bereitschaft zur Wochenendarbeit, Arbeit in den Abendstunden und zu bundesweiten Dienstreisen
- Erfahrung mit und Affinität zu verschiedenen Anwendungen digitaler Kommunikation
- Hohe kommunikative Kompetenzen und eine selbstständige Arbeitsweise
- Verständnis für die spezifischen Herausforderungen und Arbeitsweisen eines ehrenamtlich getragenen Jugendverbands sowie für deren Prozesshaftigkeit
Wir bieten:
- Eine unbefristete Teilzeitstelle (50%) in einem spannenden, vielseitigen Arbeitsumfeld und in enger Zusammenarbeit mit engagierten Ehren- und Hauptamtlichen
- Option zur Erhöhung des Stellenumfangs durch entsprechende Fördermittelakquise
- Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD Bund
- Es besteht die Möglichkeit tageweise mobil zu arbeiten (Arbeitsort Berlin).
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
- Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Arbeit, die viel Selbstständigkeit erfordert und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
Unser Team:
- Das Team besteht aktuell aus drei PoC und vier weißen Personen
- Es gibt Kolleg*innen mit Behinderungen (auch im Sinne des Schwerbehindertenrechts)
- Fast alle Mitarbeiter*innen haben einen Hochschulabschluss
- Es gibt trans* und non-binary Kolleg*innen
- Es gibt Mitarbeiter*innen, die sich als queer, schwul, pan und bi verstehen
- Die Mehrheit des Teams hat Klassismuserfahrungen gemacht bzw. setzt sich aus Akademiker*innen der ersten Generation zusammen
- Alle sind über 27 Jahre alt
Über Bewerbungen von marginalisierten queeren Personen freuen wir uns besonders!
Bewerbungen bitte ausschließlich per E-Mail und mit aussagekräftigen Unterlagen (in einer Datei) bis zum 31.03.2023 an bewerbung@lambda-online.de !
Wir behalten uns vor, geeignete Bewerber*innen bereits vor Ende der Bewerbungsfrist zu Vorstellungsgesprächen einzuladen. Wir raten Interessierten daher, sich frühzeitig auf die Stelle zu bewerben.
Für Rückfragen steht unsere Geschäftsführerin Kim Trau unter kim.trau@lambda-online.de oder Telefon 0163 1687113 gern zur Verfügung.
https://lambda-online.de/wp-content/uploads/2023/03/Stellenausschreibung_Co-Geschaeftsfuehrung.pdf